Без культуры немыслимо современное высокотехнологичное производство, поскольку от этого зависит производительность труда, чистота на рабочем месте, производственная и технологическая дисциплина, техника безопасности выполнения работ.
Поэтому мы решили узнать мнение шинников о культуре производства.
Владимир Данилов, дежурный электромонтер цеха ТПС ЗСКГШ:
– Что касается культуры производства, у нас в цехе ТПС все обстоит нормально. Мы чистим оборудование, постоянно проводим уборку в цехе.
Елена Протченко, уборщик производственных помещений цеха вулканизации ЗСКГШ:
– У нас в цехе ведутся строительные работы, а от этого много мусора. Только поспевай убирать. Но, несмотря на непростые условия, все должно быть чисто и аккуратно. Так что для меня лично культура производства сводится к тому, чтобы как можно быстрее все вычистить и убрать.
Анна Одинец, старший мастер цеха вулканизации №1 ЗМШ:
– Я считаю, что культура производства зависит от каждого, невзирая на ранги, ведь «культурным» производство делают люди. Поэтому и вывод напрашивается однозначный – каждому нужно начинать с себя и стремиться быть более культурным, в том числе и в плане общения. А еще необходимо добросовестно выполнять свои производственные обязанности.
Алла Климович, отделочник резиновых изделий цех вулканизации №2 ЗМШ:
– Я считаю, что культура производства у нас в цехе на достойном уровне, а что касается культуры общения между людьми, то, к сожалению, еще случается, что работники друг друга оскорбляют бранью. Я думаю, что это плохо, поскольку является неуважением к человеку и самому себе. Такое поведение на рабочем месте неприемлемо. С этим нужно бороться.
Владимир Хотин, слесарь-ремонтник цеха вулканизации №2 ЗМШ:
– Культура производства у слесарей подразумевает, чтобы в наличии были все необходимые детали, чтобы можно было оперативно устранить неисправность. И, конечно же, после окончания ремонта нужно убрать рабочее место в обязательном порядке.
Владимир ШЛОМАН.
Фото Игоря ДРАПЕЗЫ.
