07.11.2026 03:29 официальный сайт · www.shinnik.by

Трудовая традиция нашего Общества

Проведение конкурсов профессионального мастерства – одна из трудовых традиций нашего акционерного общества. Проходят они ежегодно и пользуются популярностью на заводах. Накануне нового года конкурс профессионального мастерства среди команд вулканизаторщиков прошел в цехе вулканизации завода сверхкрупногабаритных шин.


«Лучшие рабочие по профессии» цеха вулканизации завода СКГШ

Как рассказал нам главный инженер завода СКГШ Александр Николаевич Севостьянов, заявки на участие в нем подали 12 работников цеха. В итоге сформировали четыре команды, в каждой по три участника.

Конкурс профессионального мастерства проводился в два этапа. Вначале вулканизаторщики выполнили теоретическое задание. Каждому участнику выдавали билет с 20 вопросами. Они касались процесса производства шин, охраны труда, нормирования и оплаты труда, основ трудового законодательства.

Практическое задание проводилось на рабочих местах вулканизаторщиков. Его суть – формование и загрузка цельнометаллокордных шин с посадочным диаметром 49-51 дюйм в один автоклав в зависимости от плана производства на момент проведения конкурса. Итог практического задания – выполнение операций формования и загрузки покрышек в соответствии с технологической инструкцией без нарушений, с учетом действующих норм выработки.

Кстати, все этапы профессионального конкурса контролировала заводская комиссия. После подведения итогов объявили победителей.


Победители и призеры конкурса профессионального мастерства среди команд вулканизаторщиков

Первое место заняли Сергей Сергеевич Одинцов, Анатолий Григорьевич Сахновский, Виктор Петрович Аниперов. На второй ступеньке пьедестала – Николай Владимирович Заблоцкий, Вячеслав Михайлович Хандецкий, Юрий Владимирович Тарашкевич. Иван Владимирович Бульбенко, Сергей Анатольевич Хаткевич и Юрий Николаевич Назаров получили «бронзу».

Каждому участнику из команды, занявшей первое место, присвоено звание «Лучший рабочий по профессии». Им вручен диплом и увеличен на 15 процентных пунктов размер установленного повышения тарифной ставки сроком на 1 год. Участникам, занявшим вторые и третьи места, размер установленного повышения тарифной ставки увеличен на 10 и 5 процентных пунктов соответственно. Срок, также один год.

Поощрительные призы «За волю к победе» от профсоюзного комитета ОАО «Белшина» получили участники команды, занявшей 4 место.

На торжественной церемонии награждения победителей и призеров конкурса поздравили главный инженер завода сверхрупногабаритных шин Александр Николаевич Севостьянов и заместитель председателя профсоюзного комитета этого завода Елена Владимировна Маркова.

От всей души лучших рабочих по профессии на заводе СКГШ поздравляем и мы.

Александра КАЛИНИНА
Фото автора и завода СКГШ